Образовательные программы - Кадры Групповая - Россия, Образовательные программы - Кадры Групповая - Москва

1. Комментарии к новеллам Трудового кодекса РФ  и наиболее актуальным вопросам практического применения трудового законодательства. 2. Трудовые правоотношения. Основания и порядок возникновения, отличие от гражданско-правовых правоотношений. Фактический допуск к...

В процесс обучения входят лекционно-семинарская часть: 1 Мотивация: виды и структура 2. Факторы мотивации персонала 3 Индивидуальные различия персонала тренингово-практическая часть: 1. «Знакомство» (тренинг) 2. внутренняя Мотивация персонала 3. методы...

Сплочение в движении к общей цели, соревнование за право быть… Оригинальный интеллектуальный турнир созданный по мотивам известной телевизионной игры "Что? Где? Когда?", и проводимый под руководством четырехкратного обладателя приза «Хрустальная Сова» интеллектуального клуба...

Почувствуйте себя настоящим морским волком в окружении верных товарищей по команде и водная стихия покорится вам! Большая регата объявляется открытой! В самом начале игры участники проходят креативные задания – разминают свой мозг и фантазию. Пусть корабли на этом этапе пока...

Блеск фотовспышек, невероятные по своей красоте и вычурности костюмы и наряды, прически, форма которых удивляет даже самых искушенных! Потрясающие модели, вышагивающие по подиуму… Захватывающая музыка и яркие световые спецэффекты!.. Это не очередная неделя высокой моды в Лондоне и не...

Мероприятие проходит в формате outdoor. Это активно-приключенческое командное состязание – корпоративная водная гонка. Состязание проходит командами на лодках. Лодки управляются водителями лодок. Дистанция на 2 часа по водной акватории Санкт-Петербурга (преимущественно каналы –...

Время транжирится, уходит безвозвратно. И  результат всего этого – как минимум хроническое чувство неудовлетворенности. Знакомая ситуация? Если да, то приглашаю на тренинг, где Вы с помощью разных техник под моим руководством попробуете ответить на следующие вопросы: чем я хочу...

Основные блокиБазовые коммуникативные навыки руководителяОбучение принятию решенийСоциальные аспекты планированияОбратная связь на основе мониторинга и оценкиМотивация в управленческом общенииУправление конфликтомЛидерство...

Практические знания по следующим ВОПРОСАМ: Роль регламентов в оперативном управлении: совмещение с другими «инструментами», эффективное применение и типичные ошибки руководителей.Иерархия и виды корпоративных регламентов: как определить, что регламентировать, а что не стоит,...

Различные виды интервью и выбор стратегии его проведения Как подготовиться к интервью? Как вступать в контакт при проведении собеседования? Как...

Систематизировать имеющиеся знания о методах оценки персонала, совершенствовать навыки владения методами и технологиями оценки персонала при подборе и аттестации. День первый: «Оценка персонала методами собеседования и тестирования» Разработка профиля компетенций для должностей,...

Интервью – важный элемент в процессе подбора персонала. Программа тренинга «Эффективное интервью» поможет специалистам по подбору персонала, руководителям овладеть техникой структурированного интервью по компетенциям. Двухдневный курс развивает навыки проведения интервью. Рекомендуется...

1.Так ли уж нематериальна нематериальная мотивация? Оценка потребностей в программах нематериальной мотивацииРазработка программы нематериальной мотивацииКосвенные издержки и преимущества программ  нематериальной мотивацииВозможности оптимизации затрат на программы ...

раскрыть способы постановки системы управления персоналом для руководителей подразделений и первых лиц предприятий Зачем создавать систему управления персоналом.Миссия компании и персонал - как они связаны.Этапы проектирования системы управления персоналом.Модели управления предприятием....

Приобретение участниками новых знаний и повышение компетентности в сфере подбора персонала. 1. Построение эффективной команды: Этапы построения эффективной команды.Корпоративная культура и сотрудник.Роль руководителя в наборе и формировании команды. 2. Портрет кандидата:...

1.Управление производительностью труда в целях достижения конкурентного уровня себестоимости и цены продукции:- Эффективность труда, методы ее оценки и направления повышения;- Влияние производительности труда на себестоимость продукции. - Установление необходимого роста...

Трудовая мотивация наемного работника. Виды и формы стимулирования труда ? Основные этапы современной теории мотивации. Классические и иерархические теории. ? Объективные препятствия развитию бизнеса. Уровень лояльности работников...

Ориентирование в городской среде - пешком и по воде. Предлагаем вашему вниманию интересный вид отдыха, возможность совместить приятное с полезным. Участникам приключения предстоит пройти по заданному организаторами маршруту, проложенному по наиболее интересным и загадочным...

Отряд новобранцев попадает на знаменитый Остров Рейнджеров в военно-полевой тренировочный лагерь спецназа. Им предстоит пройти тренировочный курс бойца спецподразделения. Задача новобранцев подготовиться к взятию и взять укрепленный форт противника. Форт - огромное здание в 5 этажей,...

Психологи утверждают, что юмор – это механизм психологической защиты, с его помощью происходит обесценивание опасности. Мол, ударим смехом по нашим страхам, а там и до победы над ситуацией недалеко. Теория известная, но на практике применяемая не так уж часто. Сценарий корпоративного...