Тренинг Эффективная мотивация медицинского персонала

Kомментарии к Тренинг Эффективная мотивация медицинского персонала - Очная - Москва - Московская область

• Цели
  Приобретение новых знаний и технологий в области мотивации персонала, повышение профессиональной компетентности участников.
• Описание программы
  Содержание:
  1. Управление поведением человека
  

  • Механизмы и способы управления поведением.
  • Ресурсы, используемые для управления поведением сотрудника.
  • Структура потребностей сотрудника.
  • Основные теории мотивации и их практическая ценность.
  • Мотивационные стимулы медицинского персонала. Практикум.

  2. Система мотивации сотрудника
  

  • Понятие системы мотивации в компании.
  • Структура системы мотивации персонала в медицинском бизнесе.
  • Корпоративная культура в системе мотивации.
  • Практикум: анализ кейсов.

  3. Материальное стимулирование персонала
  

  • Виды материального стимулирования.
  • Принципы составления систем материального стимулирования персонала.
  • Практикум по составлению системы материального стимулирования.

  4. Нематериальная мотивация персонала
  

  • Структура нематериальной мотивации персонала.
  • Вес компонентов нематериальной мотивации.
  • Практикум по моделированию системы нематериального стимулирования персонала.

  5. Динамика мотивации персонала
  

  • Динамика мотивации сотрудника от приема до увольнения.
  • Динамика мотивации в медицинском коллективе. Структура демотивированной группы.
  • Ситуации, угрожаемые по изменению мотивации сотрудников.
  • Практикум по работе с демотивированной группой.

  6. Конфликты и возражения
  

  • Возможные причины конфликтов с сотрудниками.
  • Потери и выгоды в конфликте. Стратегия выхода из конфликта.
  • Работа с возражениями медицинского персонала: принципы и технологии работы.

  7. Личный вклад в мотивацию сотрудников
  

  • Мотивирующая роль руководителя.
  • Вклад HR в мотивацию сотрудников.

  Заключение

Другие программы - мотивация