Управление отделом закупок. Планирование, организация, мотивация. - Модульная

Обратиться непосредственно в учебный центр ROMB Consulting

для связи необходимо принять политику конфиденциальности

Kомментарии к Управление отделом закупок. Планирование, организация, мотивация. - Online

  • Описание программы
    • Организационная структура отдела закупок.
      • Анализ соответствия целей компании, ее подразделений и ее сотрудников
      • Распределение логистических, финансовых и маркетинговых функций между подразделениями компании
      • Оценка эффективности структуры отдела и наполнение должностных обязанностей сотрудников отдела закупки.

    • Организация взаимодействия со смежными подразделениями компании.
      • Взаимодействие отдела закупок, отдела продаж и отдела финансов. Трое в лодке не считая склада.
      • Планирование продаж, закупок, запасов и оплат. Повышение точности планирования – инструмент снижения затрат компании
      • Планирование потребности в оборотных средствах и бюджетирование закупок.

    • Разработка системы контроля и мотивации сотрудников отдела закупок.
      • Зависимость чистой прибыли компании от финансовой мотивации сотрудников
      • Управление мотивацией сотрудника. Финансовые и нефинансовые приемы нацеливания на работу
      • Планирование и контроль работы сотрудников, формирование отчетной документации.

    • Найм, развитие и увольнение сотрудников закупки.
      • Формирование требований к должности и оценка соответствия сотрудников этим требованиям
      • Кадровый резерв компании, выявление и развитие перспективных сотрудников компании
      • Кадровый балласт, как выявлять и как избавляться от сотрудников мешающих работе.

Другие программы - логистика

Этот сайт использует куки.
Eсли вы продолжите просмотр, мы считаем, что вы принимаете ее использования.