+ информация по E-mail
Тренинг ЛИДЕРСТВО
-
Цели
помочь участникам проанализировать для себя наличие личностных качеств и продемонстрировать это в группе и создать мотивационные и квалификационные предпосылки для дальнейшего личностного и профессионального развития
-
Описание программы
1. Лидеры и менеджеры – «становой хребет» компанииМенеджер и лидер: сходства и различия. Что такое лояльность сотрудника компании? Лидер как проводник и творец организационной культуры и ценностей. Позитивный настрой и открытость – главные условия эффективного управления. Стиль руководства и стиль лидерства. Определение собственного стиля руководства, его плюсы и минусы. Что мне надо сделать, чтоб стать лидером
2. Компоненты лидерства: волевая, эмоциональная, рациональная. Качества лидера. Диагностика собственных качеств.
3. Постановка задач и достижение цели
- Постановка задач в соответствии с критериями SMART.
- Диагностика собственной целеустремленности.
4. Навыки публичного выступленияУмение держаться на публике.
Вдохновление слушателей.
5. Возможность сотрудничества:Мышление в стиле "Выиграл-Выиграл".
Умение договариваться на взаимовыгодной основе.
6. Креативность – умение видеть выходы из сложных ситуаций. Традиционное и проактивное мышление. Различие типов мышления. Преимущества и слабые стороны. Чем отличаются люди, постоянно ищущие новые подходы от тех, кто использует только проверенные модели поведения?
7. Лидерство и командное взаимодействие. Принятие коллективных решений.- Исследование собственного стиля поведения при принятии коллективных решений и его влияния на эффективность работы команды.
+ информация по E-mail
Другие программы - менеджмент