Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
1. Подходы и стратегии измененийПять стратегий измененияФакторы, влияющие на выбор стратегииВиды презентацииОсновные законы проведения презентации2. Противодействие и вовлеченность персоналаПреодоление сопротивления - интерпретация и тактикаПричины сопротивления...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
1. Анализ сложившейся ситуации как ключевой момент для принятия решенийРабота менеджера с информацией, структуризация информацииАнализ внешнего окружения, анализ конкурентной среды, анализ внутреннего состояния организацииМетоды анализа и получения информацииПреодоление...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
1. Теории мотивации и их влияние на работуПирамида МаслоуТеория ГерцбергаТеория ожиданияТеория справедливостиПсихологический контракт2. Методы мотивирования сотрудниковМатериальныеНематериальныеСоциальные3. Понимание потребностей развитияСогласование потребностей...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
1. Осознание своей работы в качестве менеджераЧто делают современные менеджеры. Характер Вашей работы.Некоторые подходы к менеджменту (научный менеджмент, теория Файоля, теория X/Y Мак-Грегора, 10 ролей менеджера)Управленческий контекст (теория возможностей,...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
1. Анализ сложившейся ситуации как ключевой момент для принятия решенийРабота менеджера с информацией, структуризация информацииАнализ внешнего окружения, анализ конкурентной среды, анализ внутреннего состояния организацииМетоды анализа и получения информацииПреодоление...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
Программа включает изучение базовых и
специализированных курсов. Обучение проводится
преподавателями Байкальской международной
бизнес-школы ИГУ и Университетского Колледжа
Мэрилендского Университета. Обязательные курсы
признаются, то есть...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
Специализация студентов совместной
программы в соответствии с minors университета
Южного Квинсленда:
MGT2007 Leadership Лидерство
S1 (USQ)
MGT3001 International Management Международный менеджмент
S2...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
Общее количество дисциплин,
необходимое для получения диплома американского
университета, равно 40. Американская сторона
засчитывает 30 дисциплин, которые ведутся
российскими преподавателями. Это основные
дисциплины по специальности "Менеджмент
организации"....
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
Только на
Сибирско-Американском факультете Использование дистанционных методов обучения Бизнес-дисциплины ведут американские
преподаватели Бизнес-проектирование 100%-обеспечение учебной литературой Свободный доступ к информационным ресурсам...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Заочная
Основная цель программы: дать слушателям необходимый объем знаний об основных концепциях, категориях и понятиях рыночной экономики, экономики предприятия и региона в условиях рынка и закономерностях экономического поведения, позволяющий понимать сущность экономических...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
1. Развитие лидерских качеств и профнавыков менеджера 1.1. Лидерство: формирование команды, работа в команде 1.2. Тренинг "НЛП в бизнесе" 1.3. Тренинг...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
1. Базовая теоретическая подготовка 1.1 Экономика для менеджеров 1.2 Общий менеджмент 1.3 Маркетинг 1.4 Управление персоналом 1.5 Профессиональные навыки...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
1. Базовая теоретическая подготовка Экономика для менеджеров Общий менеджмент Маркетинг Управление персоналом Профессиональные...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
1. Развитие лидерских качеств и профнавыков менеджера Лидерство и командообразованиеПрофессиональные навыки менеджераИндивидуальная профдиагностика и профконсультированиеДеловая игра «Командообразование»2. Проектный менеджмент ...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Модульная
ВОДНЫЙ ТРЕНИНГ ЛИДЕРСКИЙ КОМПЕТЕНЦИИЗнание лидерских компетенций и путей их развития. Способность справляться с задачами высокого уровня сложности. Знание и использование своих сильных сторон. ТРЕНИНГ РАЗВИТИЯ КОММУНИКАТИВНЫХ НАВЫКОВ Отработка базовых...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
Природный проект и профессия Цели в жизни человека Стереотипы Три базовых компонента успеха Способность использовать закон Самопрезентация Умение использовать предприятие и работодателя Самосаботаж Как использовать информацию Экономическая база Лидер....
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
ТРЕНИНГ РАЗВИТИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КОМПЕТЕНЦИЙ МОДУЛЬ 1 - МЕНЕДЖМЕНТ Диагностика - комплексный анализ текущего состояния. Методы диагностики внутренней среды компании: комплексная диагностика подсистем управления, анализ проблемного поля. Диагностика степени...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
Блок 1 "Анализ": Время. Измерение и анализ. Блок 2 "Технология": Личный/ командный ТМ, принципы и технологии: планирование. Блок 3 "Система": Личный/ командный ТМ, система: целеполагание и приоритезация Блок 4 "Мотивация" Блок 5 "Корпоративный ТМ": Командный/...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
1. Стратегическое видение деятельности 1.1. Что такое стратегия 1.1.1. Определение стратегии 1.1.2. Стратегические вопросы ...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Очная
Освоение навыков самоорганизации, и умения эффективно использовать свое время. Введение. Представление о времени. Анализ ситуации. Принцип Эйзенхауэра.Целеполагание. Отличия цели от мечты. Сила наших намерений и правильная формулировка цели.Управление верой....
