Категория:Менеджмент
Форма обучения:Модульная
# Укрепить неформальные связи между участниками
# Организовать работу членов группы как команды
# Повысить мотивацию к работе участников тренинга
# Сформировать благоприятную атмосферу для дальнейшего взаимодействия
# Сплотить коллектив и построить эффективное...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Модульная
* Развитие конкурентного преимущества – ориентированной на взаимную поддержку, целесообразно специализированной и сплоченной команды.
* Развитие умений и навыков руководителей Компании формировать и развивать команды в своих подразделениях.
* Развитие командного...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Модульная
Как образуется голос или немного о физиологии.
Постановка правильного дыхания для речевой деятельности. Практические занятия.
Резонаторы-что это такое. Влияние резонаторов на голосовые характеристики.
Развитие резонаторов. Практические...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Модульная
Целеполагание и мотивация
Анатомия уверенности: от чего она зависит и как ей управлять.Эмоциональный интеллект и основные компетенции уверенного человека.Харизма и лидерство.
Чего я хочу «на самом деле»?Осознание механизмов личного выбора...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Модульная
Развитие компонентов влияющего поведения, отработка приемов влияния на подчиненных в различных ситуациях с использованием навыка коучинга, развитие навыков самопрезентации, овладение коммуникативными приемами, позитивно влияющими на мотивацию подчиненных....
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Модульная
Развить навыки, необходимые для успешного публичного выступления
Сформировать собственный стиль самопрезентации
Повысить уверенность в себе в сложных коммуникативных ситуациях · Технология построения публичного выступления: стратегия и тактика · Психологическая...
Категория:Секретарь
Форма обучения:Модульная
1.
Современная нормативно-методическая база документационного обеспечения управления (ДОУ).
Законодательные, иные нормативные правовые акты в сфере информации и документации.
Новое в нормативной базе ДОУ:
Правила делопроизводства в федеральных органах...
Категория:Международная экономика
Форма обучения:Модульная
Предоставить слушателям комплекс полезных знаний, которые помогут уверенно ориентироваться в таможенном законодательстве, избежать многих проблем при заключении и реализации внешнеторговой сделки, снизить издержки при таможенном оформлении, повысить эффективность...
Категория:Управление проектами
Форма обучения:Модульная
Формирование у слушателей целостного представления о состоянии, механизмах и основах методологии профессионального управления проектами, международных и национальных стандартах, об основных принципах их применения в деятельности проектно ориентированных компаний,...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Модульная
Искусство общения.
Психологическая культура общения.
Составляющие харизмы или основные приемы обаяния. Законы восприятия.
Развитие уверенности и самодостаточности. Формирование положительного
впечатления о себе.
Невербальный язык общения: жесты, поза,...
Категория:Организационное развитие
Форма обучения:Модульная
«Организация системы внутреннего контроля предприятия»
1. Обоснование системы внутреннего контроля.
2. Концептуальная модель системы внутреннего контроля. Рекомендации по ее разработке.
3. Функции компонентов системы внутреннего...
Категория:Международная экономика
Форма обучения:Модульная
Подготовить участников ВЭД к практической работе в условиях действия таможенного законодательства Таможенного союза 1 день
1. Товарная Номенклатура ВЭД Таможенного Союза, вступившая в силу с 01
января 2010 года, ее основные отличия от ТН ВЭД РФ. Особенности
таможенно-тарифного...
Категория:Международная экономика
Форма обучения:Модульная
Организации внешнеторговой сделки на международных рынках.
• Разработка стратегии компании в области внешнеэкономической деятельности (ВЭД).
• Оценка доли и места компании в конкретном сегменте рынка. Источники информации...
Категория:Секретарь
Форма обучения:Модульная
1. Психологическая культура делового общения.
Основные принципы построения успешного межличностного общения. Законы
восприятия. Развитие уверенности и самодостаточности . Невербальный
язык общения: жесты, поза, мимика, взгляд. Голос, его власть и влияние
(интонация,...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Модульная
управлять собственным эмоциональным состоянием; выстраивать долгосрочные взаимовыгодные отношения с партнерами и клиентами на основе эмоциональной компетентности 1. Эффективные коммуникации - основа развития бизнеса Бизнес как взаимодействие...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Модульная
1. Научиться с помощью командной работы достигать результата.
2. Научиться использовать командный потенциал с целью увеличения эффективности работы команды.
3. Осознать роли которые занимают участники в команде.
4. Понять основные причины конфликтов и научиться...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Модульная
• Проблемы, с которыми приходится сталкиваться на этапах планирования, постановки и реализации рабочих задач
• Психологические особенности восприятия времени
• Виды помех мешающих эффективно планировать время и способы их преодоления
• Постановка целей...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Модульная
1. Освоить навыки эффективной организации собственной деятельности.
2. Научиться эффективно определять цели и планировать шаги к их достижению.
3. Освоить техники и алгоритмы достижения целей.
4. Более продуктивно использовать внутренние и внешние ресурсы...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Модульная
1. Повышение эффективности работы управленческого персонала.
2. Увеличение прибыли компании. • Осознание профессиональных качеств руководителя. Особенности
ролевого взаимодействия с подчиненными. Особенности само презентации
руководителя. Навыки публичного выступления...
Категория:Менеджмент
Форма обучения:Модульная
1. Освоить навыки выступать публично.
2. Научиться эффективно проводить совещания. • Подготовка к выступлению. Определение целей выступления. Структура
выступления. Вступление, основная часть, завершение. Особенности
каждого из этапов выступления. Суммирование...
